Organisationsberatung

Organisationsberatung

Eine professionelle Organisation als strukturelles Gerüst für das operative Handeln

Wir machen Ihre Organisations-, Kooperations- und Finanzierungsstrukturen fit für den Wettbewerb angesichts eines veränderten Reise- und Informationsverhaltens der Gäste, wachsender Konkurrenz der Destinationen und starken Treibern für Veränderung wie der Digitalisierung. Wir moderieren Prozesse im Querschnittsbereich Tourismus, um für die verschiedenen Interessengruppen (Privatwirtschaft, staatliche Organisationen, Einwohner, Gäste etc.) breit getragene Lösungen zu entwickeln, die auch umgesetzt werden.

Zu unseren Leistungen gehören:

  • die Entwicklung anwendungsorientierter, umsetzbarer und leistungsfähiger Organisations- und Finanzierungsmodelle,
  • Strategien zur Vernetzung und Kooperation der Tourismuspartner sowie des Tourismus mit anderen Querschnittsbranchen
  • Veränderungsstrategien, begleitende Moderation bzw. Coaching in der Organisationsentwicklung (Change Management) und
  • die Beratung im Bereich der Personalpolitik und -entwicklung.
  • Coaching im Bereich agiler Organisationsveränderung
  • Organisationsveränderung im Kontext der Digitalisierung

Hierbei unterstützen wir Sie

Organisationsgutachten

Finanzierungsmodelle

Organisationsmodelle im Bereich Aktivtourismus

Digitalstrategien

Beratung Personalentwicklung

Ihr Ansprechpartner

„Eine Tourismusorganisation auf lokaler, regionaler oder Landesebene in der heutigen Zeit fit für die Zukunft zu machen, ist eine Herkulesaufgabe. Angesichts sich dynamisch veränderter Rahmenbedingungen und wachsender und komplexer werdender Aufgaben erfordert dies ein gutes strategisches Grundgerüst und das Aufsetzen einer agilen Organisation und Change Prozesses, welcher einerseits notwendige Sachfragen beantwortet und andererseits die Menschen bei der Veränderung mitnimmt.”

Dr. Alexander Schuler
Geschäftsführender Gesellschafter